Jaký je rozdíl od správce správce
Rozdíl mezi správcem a správce
nové profese, se objevila poměrně nedávno na trh práce se staly součástí každodenního života našeho podnikání. Ale dodnes jsou snadno zaměňováni, jelikož jména neukazují podstatu jevů. Co je například správce odlišný od správce? Takže teď mohou jmenovat prodávajícího, konzultanta a dokonce i malého šéfa. Několik důležitých kritérií nám umožní tyto koncepty oddělit.
Obsah článku
- The
- Porovnat
- Závěry Topinfoweb.com.
Definice
Administrátor je osoba vykonávající administrativní funkce v organizaci nebo zodpovědná za správné fungování informačních základen a systémů. Specialista patří do kategorie správních a řídících pracovníků, kteří automaticky přebírají vysokou odpovědnost a v některých případech i přítomnost podřízených zaměstnanců.
Správce je manažer různých úrovní, který organizuje práci v určité oblasti činnosti. Ve své podřízenosti jsou vždy podřízenými zaměstnanci, kterým může doručovat pokyny v rámci své působnosti. Nejvyšší úroveň vedení je vrcholový management zastoupený vedoucími podniků, organizacemi, správními územními jednotkami.
na obsah ↑Porovnání
Má tedy smysl porovnávat pouze manažery a ty správce, kteří se podílejí na řízení lidí a na administrativních funkcích. Na první pohled se zdá, že mezi oběma není velký rozdíl. Ale s podrobnější studií je zřejmé, že manažer potřebuje vyšší vzdělání, zatímco správce má dostatek sekundárního nebo odborného vzdělání.
Správce má zpravidla více než správce. On může na vlastní riziko a přijímat rozhodnutí, pokud to není v rozporu se zájmy společnosti. Používají se funkce administrátora: organizace práce, kontrola zaměstnanců, komunikace s klienty. K tomu nepotřebujete zvláštní vynalézavost: stačí udělat přesně to, co šéf objednává. Mnohem bylo řečeno o tom, že hlavní funkcí managementu je motivace lidí, odhalení jejich vnitřního potenciálu.
do obsahu ↑Závěry Topinfoweb.com
- Vzdělávání. Administrátoři potřebují průměrné nebo odborné vzdělání, manažer - nezbytně ve vyšším.
- Povolení. Správce pracuje v rámci svých pokynů, rozsah práv a povinností manažera je mnohem širší.
- Osobní vlastnosti. Chcete-li se stát manažerem, potřebujete odhodlání, iniciativu, kreativitu. Správce musí být výkonný, disciplinovaný, pozorný.
